Fique em conformidade com a atualização da NR-1

O que muda com a atualização da NR-1

Ilustração para simbolizar gestão de terceiros e terceirização.

Com a nova redação da norma, as empresas precisam:

Identificar riscos psicossociais relacionados ao trabalho;

Avaliar impactos à saúde mental dos colaboradores;

Implementar medidas preventivas e corretivas;

Manter evidências documentadas;

Monitorar continuamente esses riscos dentro do GRO.

Exemplos de riscos psicossociais

Moral and sexual harassment

Pressão excessiva por metas

Hiperconectividade

Sobrecarga de trabalho

Imagem para simbolizar o processo de mitigação em foco, a mitigação de riscos e a gestão de riscos.

Descubra se sua organização está vulnerável

Se você disser "Sim" para um ou mais dos itens abaixo, sua empresa pode estar em risco!

Realiza apenas ações isoladas, como palestras e campanhas pontuais;

Não possui treinamentos estruturados;

Não tem políticas claras e atualizadas;

Possui canal de denúncias subutilizado;

Não consegue provar ações preventivas em auditorias ou ações trabalhistas.

Solicite uma demonstração e um orçamento no formulário abaixo

PORQUE USAR UMA FERRAMENTA?

clickCompliance ajuda sua empresa a se adequar à nova NR-1

Compliance Training

Capacite colaboradores e lideranças para prevenir riscos psicossociais.

Trilha de aprendizado sobre Conduta no Ambiente de Trabalho;

Conteúdo alinhado às exigências legais;

Registro de participação e conclusão;

Evidências formais para fiscalizações e auditorias.

Com a nossa plataforma, seu Treinamento deixa de ser discurso e passa a ser evidência de prevenção.

Whistleblowing Channel

Identifique os riscos psicossociais antes que eles se tornem passivo trabalhista.

Recebimento seguro e confidencial de relatos;

Identificação de assédio, abusos e sobrecarga;

Dados estruturados para análise de riscos psicossociais;

Atendimento ágil com inteligência artificial.

O canal não é apenas reativo, mas sim uma ferramenta de gestão de riscos.

Document Governance

Formalize, organize e comprove suas políticas de compliance.

Centralização de políticas e procedimentos;

Versionamento e atualização contínua;

Registro de ciência dos colaboradores;

Sustentação jurídica das práticas adotadas.

Sem documentação, não há comprovação - e a sua empresa assume o risco.

Invista em uma solução integrada, não ações isoladas

A clickCompliance conecta prevenção, identificação e comprovação:

Tudo em uma única plataforma, preparada para apoiar sua empresa na conformidade real com a NR-1.

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Compliance with NR-1 and other legislation

Prevention of misconduct in the workplace

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"It's necessary to have a tool that helps with the day-to-day. Without clickCompliance it would be very difficult to manage because there are so many employees to manage."

Roberto Akira

Compliance Officer A.Yoshii Group

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Partner Consulting Services - Risk Ernst & Young

"With clickCompliance alone, we've gained many hours of work for our team. It was a great gain for us."

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Governance and Compliance Coordinator at Petronect

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Associate Compliance Officer at Captalys

"Before clickCompliance we already had a reporting channel, but the interface wasn't very user-friendly. Today, I think it's easier for users to submit reports and for us to manage them."

Ana Canavez

Loft Compliance & Data Privacy

"Before clickCompliance, we didn't have the precision of document traceability, and there was a lack of security in archiving previous versions. Today, we can be sure that the regulations have reached those concerned."

Gloria Gomes

Governance, Risks and Compliance Management of Gegoc/SGOV - SERPROS

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Compliance Officer Estácio

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José Clóvis Rodrigues da Rocha

Governance Director of OZ Câmbio

Ferramenta especializada para adequação à NR-1