Descubra o que são os valores de uma empresa e veja como definir os mais compatíveis com a realidade corporativaOs valores de uma empresa são mais do que palavras em um quadro ou no site institucional. Eles representam o que a organização acredita, guiam as decisões e influenciam a relação com clientes, funcionários e o mercado.Por esse motivo, definir os valores da empresa é uma tarefa estratégica para alinhar a cultura organizacional aos objetivos do negócio.Neste texto, vamos explicar o que são os valores de uma empresa e como definirSEE DETAILS

Saiba o que é risco reputacional e entenda como a sua prevenção pode ser importante para a saúde e integridade da sua empresaA construção de uma imagem corporativa sólida pode levar anos, mas sua destruição pode ocorrer em questão de segundos. A reputação é um aspecto fundamental para empresas e pode ser colocada à prova em escândalos financeiros, casos de corrupção, episódios de danos ambientais e ocorrência de vazamento de dados, por exemplo.Por isso, é essencial que as empresas estejam atentas ao risco reputacional, adotando medidas preventivas contra ameaças queSEE DETAILS ...

Descubra o que é sustentabilidade econômica e aprenda como implantá-la na sua empresa de maneira simplesQuando se fala em sustentabilidade, é comum pensar apenas em ações ambientais. Mas e a sustentabilidade econômica?Trata-se de equilibrar finanças, eficiência e impacto social para garantir a integridade corporativa e o sucesso da empresa no longo prazo.Será que sua empresa já pratica sustentabilidade econômica? Como começar essa jornada?Se essas perguntas despertaram sua curiosidade, este texto é para você. Vamos explorar o conceito e dar dicas práticas para implementar a sustentabilidade econômica na sua organização.Boa leitura!OSEE DETAILS <s...

Entenda o que é e qual é a importância do comportamento organizacional para a sua empresaExistem tópicos que servem como base para o desenvolvimento de qualquer empresa e que, por isso, não podem escapar do radar dos gestores. Um deles é o comportamento organizacional. Você já ouviu falar nesse termo?O comportamento organizacional é um conceito que ajuda a entender mais sobre como medir e incentivar as ações individuais e coletivas de líderes e colaboradores com foco em melhorar o ambiente de trabalho. Por isso, também é considerado um dos principaisSEE DETAILS

Entenda por que empresas com mulheres em cargos de liderança têm maior vantagem competitiva no mercado.A discussão sobre a liderança feminina nas organizações tem ganhado força nos últimos anos. No Brasil, apenas 37% dos líderes seniores são mulheres, segundo a 20ª edição do estudo “Women in Business: Pathways to Parity“, publicada em 2024.O relatório revela uma diminuição de 2% em relação a 2023, evidenciando que ainda resta um extenso percurso para se atingir a equidade de gênero nos ambientes corporativos.A falta de programas de diversidade, equidade e inclusão (DE&I) contribuiSEE DETAILS <span class="mor...

Aprenda a implementar o gerenciamento de compliance legal na sua empresa.Para ter longevidade no mercado, as empresas precisam manter a conformidade legal em dia. É uma questão que vai além de evitar penalidades e multas, trata-se de garantir a sustentabilidade e a reputação.Os pilares de compliance podem servir como base para começar um gerenciamento de conformidade. Por meio deles, é possível estabelecer princípios que orientam a empresa na adoção de um comportamento ético e responsável.Se você deseja entender mais sobre o assunto, chegou no conteúdo certo. Ao longo deste texto,SEE DETAILS ...

Entenda a crescente preocupação com prevenção de fraudes nas empresas e descubra estratégias essenciais para proteger sua organização.Além de causarem prejuízos financeiros, as fraudes corporativas minam a confiança de clientes, parceiros e investidores. Por esse motivo, se tornaram um dos maiores temores para empresas em todo o mundo. No Brasil, isso não é diferente e a atenção para essa questão cresce.De acordo com o “Relatório de Identidade Digital e Fraudes 2024” da Serasa Experian, 58% das empresas afirmam que a preocupação com fraudes aumentou entre 2022 e 2024. Esse índiceSEE DETAILS ...

Entenda como o compliance pode impulsionar suas iniciativas de ESG para um impacto positivo duradouro.O termo ESG (Environmental, Social, and Governance) tem ganhado destaque nos últimos anos, especialmente dentro do cenário corporativo. Empresas de todos os portes estão se voltando para práticas sustentáveis, sociais e de governança como uma forma de se adequar às necessidades de um mercado consumidor cada vez mais consciente.De acordo com o Índice do Setor de Sustentabilidade 2023 da Kantar, mais da metade da população global já deixa de consumir produtos de marcas que não investemSEE DETAILS ...

Entenda por que a sustentabilidade empresarial é essencial para a competitividade e o sucesso a longo prazo.Hoje, muitas empresas enfrentam o desafio de equilibrar a busca pelo lucro com a responsabilidade social, ambiental e econômica. Afinal, investir em práticas de ESG (Ambiental, Social e Governança) pode implicar em custos iniciais elevados e dificuldades na implementação diante dos colaboradores.Porém, o que muitas corporações acabam perdendo de vista são os benefícios a longo prazo que a sustentabilidade empresarial pode trazer. Além de ações voltadas para o meio ambiente e a sociedade, essasSEE DETAILS <span class="more-link-hover-image...

Saiba como manter a integridade empresarial no trabalho remoto usando estratégias de compliance.Levantamento divulgado, no último ano, pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) revelou que, em 2022, cerca de 9,5 milhões de pessoas trabalharam remotamente no Brasil. Nesse novo cenário, muitas organizações enfrentam um desafio em comum: como garantir que suas equipes sigam as políticas corporativas à distância?O programa de integridade surge como uma solução para assegurar a conformidade e a ética empresarial também no ambiente de trabalho remoto. Mas para implementar esse sistema de forma eficiente, éSEE DETAILS <sp...

Entenda como os princípios da ISO 37000 podem ser aplicados na governança da sua organização.Uma boa estrutura de governança corporativa pode representar a diferença entre o sucesso e o fracasso de uma organização. Infelizmente, algumas empresas optam por não se aprofundar tanto nas práticas por falta de conhecimento ou por considerarem que o processo é complexo demais.A ISO 37000 surge justamente para democratizar o acesso às melhores práticas de governança corporativa e simplificar o processo de implementação para organizações de todos os tamanhos e setores.Quer entender melhor sobre a normaSEE DETAILS <span class="more-link-hover-image...

Saiba mais sobre a estrutura de governança corporativa e como funcionam diferentes modelos ao redor do mundo.Transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa são princípios essenciais da governança corporativa no Brasil. Inclusive, o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) os define como aspectos essenciais para que as empresas garantam uma gestão ética.Entretanto, a implementação desses princípios não é uma tarefa simples. Na verdade, requer um planejamento cuidadoso e profundo conhecimento a respeito da estrutura de governança corporativa e seus diferentes modelos.Pensando em te ajudar com isso, preparamos este conteúdoSEE DETAILS <...